職場で、新人入って一ヶ月半以上～経過。
なのに、ぜんぜん仕事覚えてくれない人にイライラ気味な私。
その人、仕事できないわりに自己評価ファイル…Ａ～Ｄランクの、Ａ（優れている）ばかりにつけてるのよ。
驚き、桃の木、山椒の木よ。
ありえね～と思いつつ、主任にダメだしされて～書き直しされていた。
ほんとありえない。
いい４年制大学出てるのに、そういうのは学歴ではないのね～とつくづくと。
理屈ばっかだし。
自分の待遇には、ウルサイのなんのって～休憩時間だけは忘れない。
そのくせ、やらなければならない仕事～ことごとく、忘れてそのまんまにするし。
他がどんなに忙しくても、手伝おうとしないというか。
もう、血圧上がりまくり～！
使えない人間ているのね～この世には。
で、要領が悪くて～優先順位がつけられない.。
そこを、指摘すると逆切れされるし～。
細かくいったらきりないわ。
同じこと何回も言っても、休日入るとリセットされてしまうようで～一からまた教え直し。
ただでさえ、入居者のことで忙しく動かなければいけないのに～。
時間との戦いでもある訳で。
介護記録も、全部書かなければならないところに持ってきて～それが、また遅い。
結局、いつも時間内に終わらせることできなくて、遅くまで残ってるのよ～その人。
ありえな～い。
で、自分は一生懸命やっていると豪語する。
おまえ、それ単に～仕事のろくて終わらないだけだろ？
他の人が５分で終わることを、２０分かかってやているだけじゃ～と。
あまりにも、ストレス溜まってるのでつい、執筆してしまったしだい。
